Aktuell! - Die Arbeit des PR in "Corona-Zeiten"

Auf eine Initiative der DSTG und des Niedersächsischen Beamtenbundes hat das Niedersächsische Ministerium für Inneres und Sport (MI) am heutigen Tag (23.04.2020) eine Mitteilung veröffentlicht, wonach eine Änderung des Niedersächsischen Personalvertretungsrechts geplant ist.

Wir hatten auf die Thematik von teilweise nicht fristgemäß durchführbaren Wahlen hingewiesen. Eine Verlängerung der Amtszeiten über die derzeit schon bestehenden Möglichkeiten hinaus soll danach nun möglich werden.

Auch die wichtige tägliche Personalratsarbeit mit Beschlussfassungen usw. während der Pandemiephase hatten wir thematisiert. Hier sollen nun die rechtlichen Möglichkeiten geschaffen werden, so dass in hoffentlich naher Zukunft in diesen Ausnahmefällen auch die Möglichkeit von Video- und Telefonkonferenzen gegeben sind. Auch die Durchführung von Umlauf-beschlüssen wäre danach dann möglich.

Diese angedachten Änderungen führen eindeutig zu einer verbesserten Leistungsfähigkeit unserer Personalvertretungen während der Pandemiezeit.

Menschen mit Behinderung / Corona Auswirkungen

Menschen mit Behinderung in der Corona Krise. Hier gibt es ein aktuelles online Angebot durch Expertinnen und Experten. Mehr dazu in einem aktuellen Rundschreiben des DSTG Landesvorsitzenden Thorsten Balster. Siehe >>> HIER <<<.

Die Arbeit des PR in "Corona-Zeiten"

In den aktuellen "Corona-Zeiten" sollen alle so viel wie möglich die direkten Kontakte vermeiden. Wie ist unter diesen Umständen Personalratsarbeit sinnvoll möglich? Fragen in diesem Zusammenhang wurden durch den NBB an das niedersächsische Innenministerium am 31.03.2020 gestellt.

Das Anschreiben und die Antwort sind im Geschützten Mitgliederbereich zu finden - siehe >>> HIER <<<. Bitte zuerst anmelden (siehe Kasten rechts).

Tarif Aktuell - Tarifvertrag zur Kurzarbeit

Wie in den letzten Tagen der Presse zu entnehmen war, soll für den kommunalen Bereich ein Tarifvertrag zur Kurzarbeit abgeschlossen werden.

Die vorgesehenen tariflichen Regelungen gelten nur für die Beschäftigten im kommunalen Bereich, die unter den Tarifvertrag TVöD-VKA fallen. Für unsere Beschäftigten in der Finanzverwaltung, die unter den Tarifvertrag der Länder (TV-L) fallen, gilt ein solcher Tarifvertrag nicht. Zurzeit ist auch nicht davon auszugehen, dass für diese Bereiche (TV-L) eine entsprechende Regelung tarifiert wird.

Nähere Informationen sind im Geschützten Mitgliederbereich >>> HIER <<< zu finden. Bitte zuerst anmelden (siehe Kasten rechts).